Образец резюме: как составить для приема на работу и что в нем писать, примеры

Что должно быть в видеовизитке

Ещё недавно видеовизитка казалась чем‑то диковинным, но всё больше работодателей просят записать видео с ответами на их вопросы либо просто с рассказом о своём опыте работы.

Но даже если видеорезюме не просили, можно его сделать — это поможет расположить к себе рекрутера ещё до собеседования. Конечно, только в том случае, если говорить на камеру для вас не проблема. Если вы волнуетесь, запинаетесь или выглядите на видео испуганным, то такую запись лучше не отправлять.

Сделать видео можно на телефон или камеру ноутбука, но позаботьтесь о картинке (к ней требования такие же, как и к ) и звуке (он должен быть записан в тихом помещении без эха).

Видео не стоит делать длинным — достаточно 1–2 минут.

Как создать резюме в Word

Шаблоны резюме будут полезны тем людям, кто недостаточно владеет инструментами форматирования текста Microsoft Word. Имея у себя готовый бланк резюме, гораздо легче справиться с его составлением.

Чтобы воспользоваться предустановленными шаблонами резюме Word, откройте меню создания нового документа (Файл > Создать). В нем вы найдете шаблоны документов, среди которых нужно выбрать шаблон резюме.
Если вас по какой-то причине не устраивает предустановленный шаблон, вы можете найти более подходящий вариант через Office Online. Для этого в том же меню создания нового документа найдите «Поиск шаблонов в сети».
Вы также можете найти шаблоны резюме для Word на различных специализированных сайтах.

Когда вы нашли подходящий под вашу должность шаблон резюме, откройте его, удалите использованный по умолчанию текст и замените его информацией о себе. Закончив заполнение, внимательно перечитайте документ и сохраните его (Файл > Сохранить как).

Как уже писали выше, название файла с резюме должно быть понятным и информативным. В нем обязательно должны быть ваши ФИО и должность, на которую вы претендуете. Чтобы работодатель смог без лишних трудностей открыть ваше резюме, сохраняйте файл в формате DOC или PDF.

Вы также можете создать собственный шаблон документа, чтобы в дальнейшем процесс создания резюме в Word был проще. Чтобы сохранить файл как шаблон, при сохранении измените тип файла с Документ Word на Шаблон Word(Файл > Сохранить как > Компьютер > Тип файла).

Заголовок (Header)

ÐÐ¸ÑÐ½ÑÐµ Ð´Ð°Ð½Ð½ÑÐµ (Personal details)

Ð¦ÐµÐ»Ñ (Objective)

ÐÑÐ°ÑÐºÐ°Ñ ÑÐ¿ÑÐ°Ð²ÐºÐ° (Profile / Summary)

В лучших резюме используется понятный язык.

Карьерные консультанты любят резюме, в которых используется язык описания работы. Особенно когда речь идет о помощи рекрутерам в сортировке резюме.

Рекрутеры часто первыми просматривают резюме. Они на самом деле не находятся на той должности, на которую они подбирают персонал. Они не являются экспертами во всех профессиях мира. Они ищут детали из вашего резюме, которые будут полностью соответствовать описанию работы. Подробное описание того, какими профессиональными навыками должен обладать подходящий кандидат на должность предоставляет непосредственный руководитель, которому срочно нужен сотрудник.

Еще один совет по использованию языка. В грамотных резюме нет модных словечек и пустой болтовни. Идеальные резюме включает легкий для понимания язык без узкоспециализированного жаргона или специфических для компании сокращений.

Наш третий языковой совет исходит от директоров по персоналу. Они объясняют, что лучшие резюме могут похвастаться «ясным и простым языком». Также они настоятельно рекомендуют соискателям держаться подальше от таких клише, как «лидер команды» или «игрок в команде». Так как это может быть само собой разумеющимся.

Убедитесь, что ваше резюме составлено без ошибок. Проверьте наличие опечаток, грамматических ошибок и убедитесь, что вы используете сильные глаголы действия. Вместо: «Командный игрок с отличными навыками планирования рабочего времени».

Попробуйте: «Оптимизировал рабочие процессы команды, увеличивая производительность на 17%».

Дорожная карта поиска работы

При смене карьерного ориентира может быть сложно разобраться с последовательностью действий. Чтобы движение к новому было более структурированным, полезно держать под рукой дорожную карту поиска работы. В ней 7 ключевых пунктов того, что нужно сделать:

Сформулировать карьерную цель и составить план движения к ней.

Определить критерии поиска, которые также помогут провести сравнительный анализ вакансий.

Сверить имеющиеся знания и навыки с требованиями рынка труда.

Пройти обучение, чтобы получить недостающие знания и навыки.

Упаковать себя как кандидата. Составить резюме, портфолио, сопроводительное письмо. Настроиться на выполнение тестовых заданий.

Подготовиться и пройти собеседования.

Проанализировать результаты откликов.

Составить резюме онлайн и сохранить бесплатно

Составить резюме онлайн и сохранить бесплатно вы можете с помощью нашего бесплатного конструктора резюме. Сервис предельно лёгок в освоении, с ним справится даже неподготовленный пользователь ПК, учитывая отсутствие трудоёмкой регистрации.

Пошаговая инструкция составления резюме

Чтобы создать эффективное резюме, следуйте пошаговой инструкции:

Перейдите к форме составления резюме и подготовьте трудовую книжку – она пригодится при заполнении блока с опытом работы.
Найдите подходящую фотографию для вставки в резюме, загрузите и выберите нужную область с лицом, обрезав ненужное.
Укажите ФИО полностью, как в паспорте, без сокращений. При отсутствии отчества оставьте данное поле пустым.
Впишите должность, на которую вы претендуете – работодатель должен видеть, на какую вакансию претендует данный кандидат.
Укажите желаемый размер заработной платы – работодатель должен видеть, на какой оклад вы претендуете.
Выберите из выпадающих списков тип занятости и предпочитаемый график работы – в списках уже имеются все возможные варианты.
Если готовы к командировкам, поставьте соответствующую галочку – возможно, это пригодится при рассмотрении вашей кандидатуры.
Укажите контактный телефон в любом формате – мобильный или городской, но обязательно активный, чтобы с вами могли связаться.
Обязательно укажите адрес электронного почтового ящика – некоторые компании рассматривают этот канал связи как основной, отправляя почтой приглашения на собеседования и интервью с кандидатами.
Укажите в блоке Личная информация город своего проживания – только город, писать домашний адрес не нужно.
Если это возможно, отметьте готовность к переезду – если вакансия предусматривает переезд в другой город.
Укажите гражданство – например, Гражданин РФ или Российское, также подойдёт вариант Российская Федерация.
Укажите дату рождения, выбрав день, месяц и год из выпадающих списков, следом укажите пол – мужской или женский.
Выберите из следующего выпадающего списка семейное положение. При наличии детей поставьте соответствующую галочку.
Выберите из следующего выпадающего списка уровень полученного образования – например, среднее профессиональное или высшее.
Опишите опыт работы, указав наименования работодателей, занимаемые должности, должностные обязанности и достижения. Не забудьте правильно указать периоды трудоустройства на всех рабочих местах.
Укажите сведения о полученном образовании – здесь указываются наименования учебных учреждений (полностью), годы учёбы, наименования факультетов, полученные специальности и формы обучения.
При наличии дополнительного образования укажите сведения о пройденных курсах и тренингах, а также о прослушанных семинарах и вебинарах. Сюда же включаются курсы повышения квалификации.
Укажите сведения о знаниях иностранных языков – перечислите знакомые языки, отметьте уровень владения.
Заполните блок со сведениями о компьютерных навыках – укажите уровень владения ПК, отметьте и перечислите знакомые программы.
Заполните блок Дополнительные сведения – в нём указываются сведения о службе в армии, о наличии или отсутствии медицинской книжки, об открытых категориях водительского удостоверения. Здесь же вписываются контакты рекомендателей, сведения о хобби и личные качества.
Перепроверьте сведения, указанные в форме – при необходимости, сократите текст. Проверьте введённые в форме сведения на ошибки.
Нажмите на кнопку перехода к выбору шаблона и скачиванию резюме – выберите на следующей странице подходящий шаблон.
Нажмите Скачать резюме и получите готовый документ в формате DOC – он открывается практически во всех текстовых редакторах.

Резюме готово – распечатайте его и передайте работодателю. Также можно отправить файл по электронной почте.

Конструктор действительно удобен, он совершенно бесплатный и не требует регистрации. Вы можете использовать его для создания неограниченного количества резюме. Прежде чем воспользоваться конструктором, рекомендуем ознакомиться со справочными материалами – они позволяет сделать резюме более эффективным.

Отличные резюме содержат конкретные и достоверные данные.

Ваше резюме является доказательством того, что вы не только можете выполнять работу, на которую претендуете, но и сможете преуспеть в ней. Лучший способ получить железные доказательства этого – иметь количественные данные, подтверждающие все ваши достижения. Цифры, статистика и проценты – это ваши верные друзья, когда дело доходит до выделения вашего резюме среди других.

Вы превзошли свои цели? Если да, то насколько? Насколько вы увеличили доход вашей компании? Если вы руководитель, то какими людьми вы руководили? Сколько у вас было людей в подчинении? Вы способствовали удержанию сотрудников? Как вы их мотивировали на продуктивную работу?

Например, в хорошем резюме может быть написано «внедрили новый набор процессов, которые увеличили доход от продаж». Отличное резюме должно включать данные: «внедрен новый набор процессов, который принес на 90% больше дохода, чем в предыдущем квартале». Если можете, всегда измеряйте свои действия в конкретных цифрах.

Что ещё важно учесть?

Орфография. Многие работодатели пристально следят за соблюдением правил написания слов (особенно если вы устраиваетесь на работу, связанную с текстом, коммуникацией или юриспруденцией). Резюме — это всего одна страничка текста: то, как вы отнесётесь к её проверке, покажет ваше отношение к будущей работе.

Название резюме. Классический вариант: «Резюме. Имя и фамилия. Должность» или «CV. Имя и фамилия. Должность».

Формат. Отправляйте резюме в PDF — такие файлы открываются на любом устройстве одинаково. В DOC может «поплыть» форматирование, а RTF может и вовсе не открыться. Ссылка на резюме на работном сайте тоже не лучший вариант, у рекрутеров могут возникнуть проблемы с доступом.

Автоматические системы по управлению кандидатами

Всё чаще не только крупные организации с интенсивным подбором персонала, но и компании с меньшей численностью используют компьютерную проверку резюме, чтобы автоматизировать свою работу. Эта технология известна как ATS.

ATS (Applicant Tracking System) — это программное обеспечение по управлению кандидатами. Как правило, до 70% откликов не доходят до менеджера по персоналу, а отсеиваются системой, которая сканирует, группирует и ранжирует входящие резюме с учётом требуемой информации. Когда резюме набирает определённый процент совпадений, оно отправляется на следующий этап к рекрутеру.

Можно быть отличным специалистом, но не пройти проверку ATS. Но хорошая новость в том, что, зная основные алгоритмы этой системы, можно адаптировать под них своё резюме, тем самым увеличив шансы на прохождение этого этапа.

Важные моменты, которые стоит учесть:

1. Самый комфортный формат для чтения ATS — обратный хронологический.

2. Необходимо адаптировать заголовок резюме под название вакансии.

3. Система читает сверху вниз и слева направо, стоит разделить информацию на смысловые горизонтальные блоки с отступами между ними: например, опыт работы, образование, навыки и так далее. Дату и должность лучше располагать слева.

4. Хорошим решением будет использование в CV ключевых слов из вакансии.

5. Не стоит использовать сложные шрифты и слишком яркие цветовые сочетания. Также не лучшим решением будет использование серого цвета.

6. Всю важную информацию стоит расположить в основной части резюме

7 Лайфхаков в резюме от HR-специалиста

Применяя несколько простых приемов, вы улучшите своё резюме:

Объединяйте несколько рабочих мест в одно. Частая смена работы становится причиной отказа рассматривать кандидатуру. Нормальным является работа в компании не менее двух лет, ведь ей принести пользу специалист может только после года работы. В качестве исключения пару мест можно указать, где работали не более 1,5 лет, если же их больше то автоматически теряется ценность резюме.

Другой случай, когда в рамках одной организации или холдинга человек сменил несколько должностей. В этих случаях рекомендуется указать их в рамках одного работодателя и указать смену должностей. Тогда у рекрутера не создастся впечатление о частой смене места работы.

Соблюдайте идеальный объём резюме. Строгих рамок для объема резюме не существует. Но рекомендуется скомпоновать все необходимые сведения в одной-двух страницах хорошо читаемым текстом. Если говорить точнее «Сколько же нужно страниц?», то следуйте схеме:

2 страницы — при наличии достаточного опыта работы;
1 страница — подходит тем, кто только приступает к работе или имеет не более пяти лет стажа.

Если резюме оказалось большим, примените форматирование и сократите его до одного листа. Даже, если у вас большой стаж и самопрезентация заняла три страницы, знайте, что рекрутер в большинстве случаев читает только первые две. Поэтому вся важная информация должна быть сосредоточена на них.

Сохраняй резюме в формате текстового документа DOCX. Другие варианты могут просто не открыться на ряде компьютеров (например, ODT, RTF или DOC). Также не желательно сохранять в PDF, тогда рекрутер не сумеет внести дополнительную информацию, полученную о вас при собеседовании.
Правильно называйте файл. Имя файла должно максимально проще идентифицировать его среди сохраненных резюме. Название должно содержать фамилию и желательно должность. Рекрутер отметит это.

Например: Степаненко_Бухгалтер.docx

Не забывай про сопроводительное письмо. При отправке резюме составьте к нему сопроводительное письмо, где кратко и в деловом стиле изложите, где узнали о вакансии и почему вы так необходимы компании. Наличие письма не является обязательным, но может добавить ценности резюме. При составлении сопроводительного письма придерживайся структуры:

кто я;
что я сделал для своей компании в прошлом;
что я могу сделать для вас;
почему хочу у вас работать;
предложение.

Включите в резюме раздел, описывающий основные профессиональные навыки руководителя

Это ключевые слова, которые должны быть в любом резюме. Если вы претендуете на руководящую должность, не стоит слепо подавать резюме на каждую вакансию, которую вы нашли через онлайн-сервисы. Вместо этого следует использовать сеть профессиональных контактов. Но даже если ваше резюме будет рассчитано на людей, а не на поисковые машины, вам все же придется включить в него слова, описывающие ваши профессиональные навыки и свидетельствующие о том, что вы можете занимать руководящую должность.

Способность к самоконтролю и умение работать в Excel — это, безусловно, очень важные навыки, но они никоим образом не характеризуют вас как руководителя. Вместо этого упомяните о своем умении составлять индивидуальные планы развития сотрудников и отчеты о прибылях и убытках, управлять изменениями, организовывать слияния и поглощения, реорганизовывать процессы, следовать общей стратегии и т.д. Поместите эту информацию в отдельный раздел (например, «Область компетенции» или «Ключевые навыки»), расположенный в начале резюме, прямо под сводкой. Если вы считаете нужным указать технические навыки, вынесите их в отдельный раздел с соответствующим названием.

Правило №2

Все остальные пожелания к будущей работе кандидату следует отражать в сопроводительном письме

Важно при этом указывать действительно критичные ожидания и по возможности обосновать свою точку зрения. Все остальные (менее значительные) ожидания стоит оставить до собеседования, в ходе которого наверняка предоставят возможность высказаться на тему «Что Вы хотите получать от работы?»

Не следует злоупотреблять вниманием представителя компании и сообщить действительно о важных моментах. Это обстоятельство может позволить обеим сторонам сэкономить время на общение в случаях, когда компания действительно не сможет удовлетворить Ваши потребности

С другой стороны, обозначая свои пожелания, Вы можете с большей вероятностью получить работу своей мечты

Здесь важно соблюсти баланс: получая какое-либо преимущество, Вы можете потерять в чем-то другом

Среди дополнительных пожеланий к работе можно выделить следующие: — Стремлюсь к карьерному росту/развитию. Данное ожидание актуально для молодых специалистов, обладающих определенным профессиональным опытом, обладающих задатками лидера и способных много времени отдавать работе. — Ориентация на профессиональное развитие. Говорит о желании специалиста обучаться и развиваться горизонтально, повышать свою квалификацию в избранной профессии. Сам по себе профессиональный рост не подразумевает карьерных амбиций. — Ищу интересную/творческую работу. Сама по себе такая формулировка требует уточнения: что именно для человека будет интересно? — Гигиенический фактор – группа вопросов, связанных с уровнем комфорта кандидата. Сюда можно отнести следующие пожелания: удаленность места работы от дома, график работы, оснащенное рабочее место, организация питания и иные удобства. ли у Вас есть маленький ребенок и Вам необходимо каждый день забирать его из садика, Вам обязательно необходимо предусмотреть это обстоятельство при поиске нового места работы. Если Вы не позаботитесь об этом (и не сообщите заблаговременно будущему работодателю) это может привести Вас к большому количеству неудобств, излишней нервозности во время работы и, как следствие, необходимости снова заняться поиском работы. Если Вы – программист, и Вам для работы необходим компьютер последнего поколения и сверхскоростной Интернет, будет не лишним сообщить об этом в сопроводительном письме. Поскольку, если Вы не готовы мириться с техническим несовершенством, это также может привести к нежелательным последствиям. — Такие пожелания, как: ищу интересную/творческую работу, хочу работать под началом адекватного руководителя, важен хороший коллектив, необходима возможность самостоятельного принятия решений и т.п. – требуют уточнений. Следует либо максимально точно сообщить, что Вы имеете в виду, либо оставить обсуждение данных пожеланий до момента собеседования. Итак, если Вы стремитесь строить свою карьеру, необходимо приготовиться к некоторым (возможно, временным) неудобствам. Возможно, Вам придется ездить на другой конец города или работать больше, чем всем остальным. Если Ваши жизненные цели в основном лежат вне работы и работа Вам нужна для обеспечения финансовых возможностей, Вы вполне можете добавить себе комфорта. Таким образом, все зависит от Ваших целей. Определитесь с Вашими предпочтениями и начинайте строить взаимоотношения с потенциальным работодателем на партнерских (т.е. взаимовыгодных) условиях.

rcstudio.ru

Что еще добавить в резюме?

Дополнительные навыки (Additional skills)

Если у вас есть технические скилы и они точно смогут пригодится на будущей работе, обязательно опишите их в своем резюме. Сюда можно написать про опыт работы с какой-то технически-сложной программой или другими инструментами, в зависимости от вашей профессии.

Вряд ли вы удивите кого-то, если напишете о том, что вы уверенный пользователь ПК или Powerpoint. Но если такие навыки указаны в вакансии как главные требования к кандидату — то да, упомянуть их стоит, но желательно сделать это при помощи “не заезженных” фраз, а с фокусом на результат.

Вот пример того, о чем можно писать в этом разделе на примере резюме контент менеджера:

Использование электронных таблиц и программ обработки текста (Excel, MS Word, Notepad++, Adobe Brackets, Impress);
Уверенно работаю с WordPress, WooCommerce, Joomla для создания сайтов;
Большой опыт в SMM управлении с помощью Sprout social, Buffer Reply, Brand 24;

Стажировки

Информация про стажировки полезна тем, у кого нет опыта работы или он только в начале своего карьерного пути. Если стажировка была по профессии, которая релевантна к интересующей вас вакансии, то эта информация может оказаться полезной для будущего работодателя. Ну а если вы стажировались в , то здесь и думать не надо.. просто скорее пишите эту информацию в свое резюме.

Если информация про стажировки релевантна и подчеркивает ваш профессионализм — обязательно укажите ее в резюме.

Если опыт, полученный на стажировках, не релевантный к выбранной вами вакансии, можете не тратить время и не писать это. Такая информация не пригодиться рекрутеру, а значит будет занимать место в резюме зря.

Сертификаты и награды

Если у вас есть награды, сертификаты и лицензии, которые подтверждают ваш профессионализм, опыт и ценность для будущего работодателя, обязательно напишите о них в резюме.

Врачи, например, могут постоянно повышать свою квалификацию. Визажисты и мастера маникюра могут проходить практические лекции и осваивать новые техники по своей деятельности. Дизайнеры могут осваивать новые программы, педагоги получать награды за заслуги перед министерством образования. Такую информацию ни в коем случае нельзя скрывать.

Ниже мы привели пример того, как можно описать имеющиеся сертификаты в резюме:

Подтвержденный сертификат IELTS/TOEFL (декабрь 2019 — декабрь 2021)
Сертификат слушателя Оксфордского центра когнитивно-поведенческой терапии (май 2017)
Лицензия на проведение электромонтажных работ (июнь 2018)

Волонтерская деятельность

Волонтерство может характеризовать вас как человека с хорошими организаторскими и коммуникативными способностями. Помимо этого, такая информация может отлично продемонстрировать вашу занятость в свободное от работы время.

Информация о волонтерской деятельности — это прекрасный способ описать свой досуг вне рабочего времени.

Некоторая волонтерская активность тесно связана с профессиональной деятельностью, потому послужит отличным дополнением к навыкам и опыту работы в резюме.

Мы советуем:

Пишите актуальную и правдивую информацию;
Придерживайтесь структуры: название организации, даты вашей деятельности, должность и результаты.

Теперь вы знаете как оформить раздел волонтерской деятельности в своем резюме, а мы подготовили для вас пару наглядных примеров:

Волонтерская деятельность в Projects Abroad, педагог по вокалу в Танзании. 2017-2019
Координатор молодежных и волонтерских проектов в American Jewish Joint Distribution Committee (2017 — 2018)
Участник экологического марафона En+ Group “360 минут” (2018 — текущее время)